У Головному управлінні проводиться робота щодо оновлення кадрового потенціалу

У Головному управлінні проводиться робота щодо оновлення кадрового потенціалу шляхом залучення перспективних студентів та молодих спеціалістів до заміщення вакантних посад державної служби. З цією метою  у січні – червні 2021 року в ГУ ДПС у Львівській області оголошено 7 конкурсів на зайняття 26 вакантних посад державної служби категорії ,,Б” і 42 посад категорії ,,В”, призначення на які та звільнення з яких відповідно до законодавства здійснюється начальником Головного управління ДПС у Львівській області.

Затвердженим складом конкурсної комісії ГУ ДПС у Львівській області проведено 4 конкурси на зайняття 31 вакантної посади державної служби (в тому числі 16 посад категорії  ,,Б” і  15 категорії ,,В”). Для участі у конкурсах прийнято 74 заяви від кандидатів на заміщення вакантних посад. За результатами їх проведення відібрано 26 фахових працівників, які претендували на  прийняття  на  державну службу в  ГУ ДПС  у  Львівській області чи просування по службі. Станом на 30 червня 2021 року за результатами конкурсу прийнято 14 працівників та 12 переведено у порядку просування по службі.

У 2021 році в ГУ ДПС у Львівській області розпочато перевірку відповідно до Закону України ,,Про очищення влади” стосовно 8 осіб (по 7 особах завершено) та проведено спеціальну перевірку відповідно до Закону України ,,Про запобігання корупції” стосовно 7 працівників.

З метою відслідковування прогресу у виконанні завдань і ключових показників та  контролю за виконанням затверджених індивідуальних програм професійного розвитку державного службовця, станом набуття та вдосконалення державним службовцем його професійних знань, умінь та навичок, за результатами ІІ кварталу цього року в Головному управлінні ДПС у Львівській області було проведено моніторинг виконання завдань і ключових показників результативності, ефективності та якості службової діяльності державних службовців управління, які займають посади категорії «Б» та «В» та моніторинг у виконання індивідуальних програм підвищення рівня професійної компетентності для 1231 державних службовців Головного управління ДПС  у Львівській області.

У межах виконаня індивідуальних програм у першому півріччі 2021  року 965 державних службовців Головного управління ДПС у Львівській області підвищили професійну комепетенцію, у тому числі  з використанням різних навчальних онлайн – платформ.